Geçen günlerde kamuda çalışan tüm işçilerin sözleşmelerinin 1 Ocak’a çekilmesi için Tük-İş başkanlığının hükümete yaptığı başvuruya bu köşeden destek vermiştik…
Önceki gün de…
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı koordinasyonunda, TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ ile Türk Ağır Sanayii ve Hizmet Sektörü Kamu İşverenleri Sendikası (TÜHİS) arasında “Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Ek Çerçeve Anlaşma Protokolü” imzalandı…
Bu imzalanan ek protokolde günlüğü bin beş liranın altında olanlar 2 Mart 2024 tarihinden itibaren geçerli olmak üzere imzalandı…
Ayrıca…
Tüm kamuda çalışan işçilerin sözleşme geçerlilik tarihi 1 Ocak 2025 tarihinden itibaren Ocak ayına çekildi…
Doğrusu yıllardır yapılamayan bir iş gerçekleştirildi…
Bu girişimi sağlayan Türk-İş Başkanı Ergün Atalay’ı tebrik etmek gerek…
Her ne kadar…
Kamu kurumlarında üye sayısı olarak söz sahibi olmasalar da…
Kamuda çoğunluğu bulunan Hak-İş’le beraber kamu kurumlarında çalışanların sözleşme tarihlerindeki farklılıkların ortadan kaldırılması için verdikleri mücadele de kayda değerdir…
İşçiler sözleşmeleri gereği farklı aylarda (altı aylık dilimlerdeki zamlar) maaşlarına zam olarak enflasyon payı aldıklarından dolayı maaş zamları aynı olmuyordu…
Çünkü, bir kamu çalışanının maaş zammı sözleşme gereği Ocak ayında ise, diğerinin Nisan ayındaydı…
Enflasyon oranları bu altı aylık dilimlerde farklı çıktığından biri diğerinden fazla maaş alıyordu…
Bu ek protokolde bu düzeltildi ve bundan sonra da…
Yukarıda belirttiğim gibi…
Çalışma bakanının açıklamasına göre…
Kamudaki tüm sözleşmelerin başlangıç tarihi 1 Ocak 2025’te aynı olacak…
Sendikalara kızıyorsunuz ama…
En kötü sendika sendikasızlıktan iyidir…
Sağlıcakla kalın…
